纪工委监察工委立足“监督的再监督”定位，以“万人助企”活动为载体精准出击，积极帮助企业排忧解难，持续开展优化营商环境专项监督，提升经济发展质效。

坚持日常监督与专项监督同部署，优化政务服务。通过开展常态化、多批次、拉网式监督，把政务服务环境的壁垒障碍、窗口单位的作风问题作为日常监督的重点，对区市民之家大厅“办不成事”窗口开展监督检查10次，印发督办通知2期，及时发现并督促解决企业、群众“办不成事”问题，杜绝“窗口腐败”。印发《优化营商环境监督治理专班工作方案》，组建优化营商环境专班，在市民之家及各党群服务中心大厅开展“码上监督”，对20个办事窗口进行实时评议和监督，高质量搭建企业和职能部门诉求解决“快速道”，推动形成“亲不逾矩、清不远疏、公正无私、有为有畏”的新型政商关系。

推动线上评议与线下走访相结合，助企纾困解难。坚持问题导向，开展涉企单位优化营商环境网络评议，向区内447家企业发送评议链接短信，参与评议问卷199人次，收到意见建议8条，及时掌握群众、企业反映的问题和意见建议。结合“万人助企”入企问需解难题，督导解决农民工工资118.98万元，落实奖补资金1299万元，减免企业房租1476万元，办理退税1.33亿元，引导企业用足用好惠企政策，坚定发展信心，用心助力企业健康发展。

激励担当作为与从严执纪问责齐推进，提升监督质效。坚持严管厚爱相结合，激励担当作为，严格落实“三个区分开来”，贯彻落实《许昌市纪检监察机关失实检举控告澄清正名工作实施办法》，为2名干部澄清正名，实事求是、客观公正地为担当者担当、为负责者负责，最大程度地调动和保护广大干部干事创业的积极性。严肃查处侵害企业和群众利益问题，开展谈话提醒4人次，查办损害营商环境问题线索2件，处理2人，以强有力监督为全区营商环境保驾护航。